태안교육지원청에서는 관내 유치원 교사의 전문성 신장을 위해 1학기 동안 총 6회기에 걸쳐 유치원 관련 직무연수를 운영한다. ▲유치원 학급운영 ▲유아 놀이 관찰과 기록 ▲누리과정연계 유아 생태환경교육 운영의 실제 ▲인공지능과 디지털을 활용한 유아 놀이지원 ▲AI 기반 디자인플랫폼으로 학급운영하기 ▲행복한 웃음이 넘쳐나는 평화로운 교실 만들기 강좌가 바로 그것이다. 교원 전문성 신장을 위해 충남교육청교육연수원과 연계하여 특수분야직무연수 운영 기관으로 지정받아 운영하고 있다.

1~2교시에는 33년차 유치원교사인 조현주 강사(태안유치원 교사)가 ‘유치원 교사를 위한 학급운영 노하우’라는 주제로 연수를 진행했다. 그동안 유치원 교실에서 아이들과 함께 꾸려나간 학급경영 방법과 다양한 수업자료를 이용하여 함께 소통하고 공유하는 기회를 가졌다.

3교시에는 참석자들이 함께 태안 유치원 공동교육과정 내실 운영 방향에 대해 논의하는 자리를 가졌다. 특히 태안 유아교육의 특색활동인 ‘소규모유치원 공동교육과정’운영을 위한 권역설정, 중심원과 동참원 및 운영 주제를 선정했다. 출생아 수 감소에 따른 휴원 유치원 증가 등 태안 유아교육의 위기를 극복할 공동의 노력 방안으로 주목받는 사업이다.

충청남도태안교육지원청 윤여준 교육장은 “새싹과도 같이 예쁜 태안 지역의 유아들을 위해 헌신하고 계신 유치원선생님들의 노고에 감사드린다. 유치원선생님들이 함께 소통하고 연구하여 동반성장할 수 있도록 지원청에서도 최선의 노력을 다하여 지원하겠다.”고 밝혔다.